วันอังคารที่ 21 กรกฎาคม พ.ศ. 2563

การแสดงสัญญลักษณ์ของลูกเสือไม่เกี่ยวข้องกับการเมือง


การแสดงสัญญลักษณ์ของลูกเสือไม่เกี่ยวข้องกับการเมือง



การชูสามนิ้วของลูกเสือนั้น คือ รหัสแสดงความเป็นพวกเดียวกันในระหว่างลูกเสือทั่วโลก มีความหมายถึงคำปฏิญาณ ๓ ข้อของลูกเสือ อันได้แก่         

     ข้อ ๑ ข้าจะจงรักภักดีต่อชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์
             ข้อ ๒ ข้าจะช่วยเหลือผู้อื่นทุกเมื่อ            
             ข้อ ๓ ข้าจะปฏิบัติตามกฎของลูกเสือ


กฎของลูกเสือมีอีก ๑๐ ข้อ ซึ่งจะเป็นกรอบกำหนดบุคลิกภาพ ความสัมพันธ์ ระหว่างลูกเสือกับสังคมและสภาพแวดล้อม

คำปฏิญาณและกฎของลูกเสือนี้ใช้กันมาตั้งแต่ พ.ศ.๒๔๕๑(ค.ศ.๑๙๐๘) เป็นแนวทางเดียวกันทั้งโลก อาจมีความแตกต่างกันบ้างในการใช้ถ้อยคำ ความหมายและจำนวนข้อของกฎในบางประเทศ แต่ทั้งคำปฏิญาณและกฎนี้คือหลักการสำคัญที่ลูกเสือจะต้องยึดถือ และนำไปปฏิบัติ

การทำกิจกรรมทางการเมืองซึ่งมีการแสดงสัญลักษณ์การชูสามนิ้วไม่ว่าจะมีที่มาจากแหล่งใดก็ตาม จึงมีผลทำให้เกิดความสับสนกับการแสดงรหัสของลูกเสือ ด้วยความแตกต่างของวัตถุประสงค์ และนัยยะสำคัญของความหมาย

 

ผู้เข้าร่วมกิจกรรมชูสามนิ้วอาจไม่ได้คำนึงถึงข้อนี้ แต่โปรดทราบด้วยว่าขบวนการลูกเสือนั้นกำหนดไว้ชัดเจนว่าเป็นขบวนการที่ไม่เกี่ยวข้องกับการเมือง


และคุณกำลังนำการเมืองเข้ามาปะปนกับขบวนการลูกเสือ จะโดยไม่ตั้งใจ หรือ เห็นว่าเป็นเรื่องไม่สำคัญก็ตาม






วันเสาร์ที่ 4 กรกฎาคม พ.ศ. 2563

ผู้ใหญ่กับเด็ก

ผู้ใหญ่กับเด็ก

ลูกเสือสำรองแอฟริกาใต้ กำลังฝึกทักษะการผูกเงื่อนเชือก ผู้ใหญ่ในภาพ คือ Nkwenkwe Nkomo, หัวหน้าลูกเสือประเทศแอฟริกาใต้ (South Africa's Chief Scout) ในปี พ.ศ.๒๕๔๓
ผมชอบสองรูปนี้ครับ ดูอบอุ่น สนุกสนาน ไม่ถือเนื้อถือตัว ผู้ใหญ่กับเด็กที่เป็นลูกเสือ ต่างก็ไม่มีอะไรมาขวางกั้น ผู้บังคับบัญชาลูกเสือควรเป็นแบบนี้ครับ มีความเป็นเด็กอยู่ในตัวเอง เสมือนเป็นพี่ชาย(หรือพี่สาว)ของน้องๆ เป็นแบบอย่างที่ดีงามให้เด็กๆได้ยึดถือและเจริญรอยตาม

สิ่งที่ผู้บังคับบัญชาลูกเสือ ควรมี :-
(๑) มีจิตใจของเด็กอยู่ในตัวและต้องสามารถวางตัวได้ถูกต้อง โดยมีเด็กๆของเขาเป็นความสำคัญลำดับแรก
(๒) ตระหนักถึงความต้องการ, ทัศนะและความปรารถนาของชีวิตในวัยต่างๆกัน
(๓) สนใจปฏิบัติต่อเด็กเป็นบุคคล มากกว่าต่อเด็กทั้งกลุ่ม
(๔) ส่งเสริมสำนึกของความร่วมมือระหว่างเด็กเป็นรายบุคคลเพื่อให้ได้ผลสำเร็จที่ดีที่สุด
ท่านผู้บังคับบัญชาลูกเสือครับ ถามตัวเองนะครับว่า ท่านเป็นตัวอย่างที่ดีให้กับเด็กๆแล้วหรือไม่ ทบทวนดูนะครับว่า กฎทั้ง๑๐ข้อนั้น ท่านปฏิบัติได้จริงหรือไม่ ลูกเสือ/เนตรนารีของท่านได้นำแนวทางของกฎทั้ง๑๐ข้อไปปฏิบัติจริงจังแค่ไหน หรือได้แต่ท่องจำเท่านั้น
ปัญหาในวงการลูกเสือไทยมีเยอะครับ เราคนเดียวแก้ไขไม่ไหวหรอก แต่ถ้าจะเริ่มต้นพัฒนา เริ่มจากตัวเราเองก่อน ดีไหมครับ?